国网培训总结演讲,国家电网岗前培训总结

2021/05/24 04:31 · 演讲口才技巧 ·  · 国网培训总结演讲,国家电网岗前培训总结已关闭评论
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国网培训总结演讲,国家电网岗前培训总结国家电网岗前培训总结国家电网岗前培训总结金秋九月,我们从五湖四海,来到了美丽的泉城–**,在这温馨的国家电网技术学院,接受严格而又充满挑战的岗前培训。有幸参加国家电网2012

国网培训总结演讲,国家电网岗前培训总结

国家电网岗前培训总结
  国家电网岗前培训总结
  
  金秋九月,我们从五湖四海,来到了美丽的泉城--**,在这温馨的国家电网技术学院,接受严格而又充满挑战的岗前培训。有幸参加国家电网2012年度第一期第一批集中培训,我感到非常自豪和骄傲,同时也感受到自己所肩负的责任和义务。
  
  培训历时三个月,时间为2012/8/21-2012/11/18,此外电气班中来自网省公司的学生另加一个半月的时间,培训内容大致分为军训、企业文化、职业道德、安全规程、素质拓展及其他。管理模式类似大学高校,但是严于高校,采用半军事化的管理方式,培训期间需要早操和晚自习,每次出勤点名。可谓国网公司为这次新员工培训花了很大的精力,也下了很大的本钱,目的就是让新员工能够早日融入国网这个大家庭,统一思想,统一目标,团结协作,共同奋进。
  
  为了让我们更好的了解国家电网公司企业文化,传递"诚信、责任、创新、奉献"的核心价值理念,同时提高我们对企业的忠诚度;了解沟通、创新、班组管理、团队建设、人际交往等职业技巧,快速进入职业化角色;感悟积极心态,培养敬业、奉献的工作态度,提升员工的精神面貌,塑造良好的职业形象;学习电力行业基本管理知识、法律法规,提高工作效率,培训中心为我们开展了综合素质类课程。转眼间,三个月已经过去了,通过这段时间的岗前培训学习,个人政治思想素养、理论知识水平、实际操作能力得到很大提高,为今后立足本职工作,更好地服务于建设"一强三优"现代公司的工作大局打下了良好的基础。具体体现在一下几个方面:
  
  一、增长了知识,提高了能力。
  
  为了让我们尽快地了解掌握履行职责所必须的基本知识,为今后的工作做好准备,本次培训安排了大量的学习内容。通过理论学习,我们了解了以后在工作岗位上需要注意的问题,明确了学习的内容以及以后工作应努力的方向。在学习之余大家认真整理笔记、相互交流学习心得,巩固了学习成果。通过培训,大家丰富了知识、开拓了视野、提高了能力和素质,在短时间内最大限度地充实自己,感觉收获颇丰、受益非浅。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上,要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统一、学以致用。同时在今后的工作中也要孜孜不倦地学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养,只有这样,才能更好地为广大群众提供优质高效的服务,才能更好的为国家电网公司的发展做出贡献。
  
  通过深入学习国网公司企业文化,对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识。通过对安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化、责任文化等国网公司企业子文化的学习,强化了大家对建立统一优秀企业文化必要性的认识。
  
  在学习国网公司概况及发展规划中,对国网公司的结构和经营发展状况有了比较清晰的认识,全面学习了国网公司"三集五大"体系。
  
  二、重视基础理论知识和基本技能的掌握,实践中提高业务素质。
  
  军训结束后,我们进行了基本技能、各种一次设备的结构和原理、不同试验的试验方法和实验原理等方面的培训。第一堂课,我们学的是电工基本技能,上课的是来自福建的培训老师,使我们初步了解了基本的试验接线的原则,比如说引线要"横平竖直",插座接线一般是"左零右火"。然后进行了安全基本技能和安全基本技能的培训,作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能,我们还学会了如何做触电急救、试用灭火器和接线等一些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,(www.fwsir.Com)随时都有可能碰到触电的情况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。而灭火不仅是在工作上需要,在生活上也是必须掌握的。 而且我们要在工作中做到"四不伤害",即不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,不看着别人受伤害。
  
  培训期间,我们进行了为期两周的实训模拟训练,我们的模拟训练都是在电脑上进行的,电脑上有几个软件,里边详细了介绍了各种设备的结构,并进行拆分讲解。由于以前没去过现场,对设备不是很了解,刚看到这些设备结构时,我如获至宝,对设备结构、试验原理都进行了认真的学习。经过这几天的学习,对设备内部结构有了更加清晰的了解,以前存在的很多疑问也都迎刃而解了。然后我们又认真仔细的看了各种电力设备电气试验的原理,也是对之前在教室里学习的基本试验方法的原理的一次复习,之后又认真仔细的学习了各种设备的电气试验的接线,并进行了模拟试验操作。
  
  随后,我们到实训220kV变电站参观实习,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,将碰到的一些问题请教老师,在老师们不厌其烦的教导下,所有问题都得到了解决,之前的模拟训练容易忽视的一些现场注意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。最后这段时间的实训,我系统地掌握了各种电力设备的内部结构、原理和试验的原理、方法等有关高压试验方面的知识,使我更加能够信任将来的工作。
  
  三、明确目标和增进友谊。
  
  本次培训我班共有52名学员,来自国家电网公司下属各个单位,因此,这次培训是难得的'沟通和交流的机会。在整个培训中,我们不仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的认识和体会,我想更重要的是,在培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。在这段时间里,通过大家一起座谈讨论,互相交流心得体会,非常生动地将培训班所学与自己工作职能结合起来,使学到的理论知识更加形象具体到我们每一个人身上。在这五个多月的时间里,我们互相关心,互相帮助,互相学习,大家增进了了解,建立了深厚的友谊。
  
  培训眨眼就过去了,经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业规划进行了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多少钱,而在于在自己的岗位上能为公司、为社会做出多大贡献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我给自己定了一个目标,就是不断地充实自己的理论知识,提高自己的技术水平,能在自己的部门内成为骨干员工。而实现这一切,自己本身的能力是一方面,另一方面则是对工作的态度,认真是一切工作的基本原则,只有认真地对待每一项工作,努力把每一个细节都做好,才能不断在自己的岗位上前进,不断接近自己的目标。
  
  四、个人培训感悟。
  
  这次培训是对我们这些刚刚走出校门、工作经验不足的新人的一个挑战,更是国家电网公司对我们新录用人员提出的高度要求。曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能,思考问题的方式在具体的工作岗位中变得并不适用,我必须要做出一系列调整,诚实地面对自身的不足并严格要求自己,诚恳地向身边的前辈学习并努力找出差距,通过深刻地自我反省找到问题的症结并坚决地改正。在今后的工作生活中,我们一定要珍惜每一次学习机会,做好手中的每一项工作,遇到困难勇敢面对,发挥自己的长处,弥补自己的不足努力学习提高自己的各方面素质,以便更好地为国家电网公司服务。
  
  马上就要离开国网技术学院了,新的角色新的工作岗位需要我继续去努力,对于在国网公司学到知识也有了用武的之地,对于以后的憧憬这里做出以下几点规划。
  
  1)勤学好问。勤于工作,努力学习,对于刚入国网公司的新员工,面对全新的工作需要更多向同事学习。对于知识要积极总结,使知识系统化,经验固化,在加强实践的同时,不能忘记理论的学习,如《电气试验》这本书相当不错,工作时要进行系统的学习。
  
  2) 积极主动参与各项活动:对于公司组织的各项活动积极参与,在活动中学会与同事交流、与同事协作;在各项活动中锻炼自我的能力,提升自我素质。如积极参加单位组织的篮球赛足球赛等积体活动,尝受团结合作带来的快乐,就像足球世界杯比赛,一个队伍想最终获得冠军,不是靠某一个巨星一人之力就能做到的,靠的是团队的力量、是整体的团结合作。
  
  3) 做好规划:每个公司都有自已的规划,没有规划没了目标就如大海中随风飘荡的船只,不知下一个目的地在何方,不知路在何方,也找不到前进的路途;对于个人也一样,规划要有远期规划也要有近期计划,没有近期计划只能是整天喊空口号,人无远虑必有近忧!每年都要有个计划,包括实现的时间、实现的标准、实现的步骤等。
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国网培训总结演讲,国网培训心得体会(精选3篇)

简介:?国网培训心得体会(精选3篇)
篇一:国网培训心得
难忘的一课
日子总是像从指尖渡过的细纱,在不经意间悄然滑落。那些往日的忧愁和误用伤,在似水流年的荡涤下随波轻轻地逝去,而留下的欢乐和笑靥就在记忆深处历久弥新。然而,总有一些事情,一个人,甚至一片绿叶,成了人们脑海里终身难忘的回忆。
2013年9月23日,在我进入国网技术学院的30天,培训师姜亚伟老师给我们上了一堂实用并有利无害的一课——安全急救的训练。
上午,姜老师利用精彩的PPT为我们详细讲解了安全知识的重要性和做好安全措施的必要性,并结合典型触电急救案例反复告诫我们要坚持“安全第一,预防结合,综合治理”的方针。生动形象的举例使我们记忆犹新;触目惊心的图片使我们难以忘怀;精辟的解说使得原本枯燥无味的课堂充满欢乐。在欢笑中学习知识,掌握技能。
下午我们在观看学习如何对触电昏迷者进行急救的视频后,各个小组开始了对模拟人的胸部按压和人工呼吸急救法。开始进行对假人255秒的单人急救演戏时,大家都十分放松,说说笑笑。然而,当倒计时一秒一秒过去,当我们在急救过程中出现各种问题时,如胸部按压位置不准确、按压力度过大过小、人工呼吸的呼吸道未打开、吹气不足或过大时,大家开始慌乱、紧张了。对,我们在救人!如果这是一条鲜活的生命,是一条我可以挽救的生命,我们还笑得出来么?慢慢地,气氛严肃了,施救同学双膝跪在地上,双手连续按压模拟人的胸部,使出浑身解数调整着自己的手部位置和力度,让显示器显示正确,在旁围观的同学焦急的指正着施救同学的错误,面目专注的盯着显示器的剩余时间。最终,显示屏显示急救成功,同学们都欢呼雀跃,发出激动人心的笑声。
这时,我才意识到,原来生死只在那一瞬间。以前从不知,自己原来还可以去挽救一条生命,不知四分钟还可以让一个垂死之人逃离死亡,不知一个轻微的动作可以让一条生命走出死亡,却也会送他离开世界。
生命,我们每个人都只有一次,是单程路,无论你怎样转变抹用,都不会走回头,就如每一朵花,只能开一次,只能享受一个季节的热烈或温柔。生命短暂,切不可猬琐偏狭,不可肆意挥霍。篇二:国网培训心得
培训总结
感谢,在最美的季节,遇见最美的你们
非电*班——****
50天的培训生活马上就要步入尾声了,悄然回首,50天最美的时光在不经意间就已然从指尖滑过,随着草上最后的一层积雪消融而逝。最后的48个小时,每一分每一秒都努力用心去感受,以至于连午觉都略去了,生怕一不小心就蹉跎了这最美的离别。
还记得一身薄衣短裤从火炉重庆来到这泰山脚下的电力学校时被呼呼的北风吹着冷成狗的样子,还记得来学校第一周因这极低的湿度而干裂出血的嘴唇与鼻腔,还记得当初来培训之前经理千叮呤万嘱咐的关怀与建议。而今,只好把这些“记得”纳入行囊,好好地作别这热烈的艳阳与这深情的电校。 同中学、大学的“入学仪式”一样,在这里,我们以同样的方式——军训拉开了培训生活的帷幕,短短几天的军训虽不能像以前的军训一样训练得“入木三分”,却也是面面俱到,该有的都有了,每天20分钟的军姿开场,正步、踏步、跑步的接力,1234响亮的闭幕,每天的军训生活如此丰富,如此多娇。直到现在,女子文工团的微风掌还为大家所津津乐道。第一眼看着教官就感觉这小子岁数应该不大,问过教官的年龄的,但是,直到最后他们集合、立正、稍息、跑步走,然后就这样头也不回地撇下我们在原地跨立,他也没有告诉过我们他的年龄,后来听别的班的同事说教官都是90后的娃娃,好多都还是95后的,这时终于明白了教官为什么不告诉我们他的年龄了。
军训检阅后的第一个周末,是来山东最美好、最开心的周末了,因为那个周末是唯一一个放的两天假,三五好友约好周五从泰山站出发,经过五六个小时来到了青岛。本以为列车会继续发扬它晚点的优良传统,这样我们就可以好好在车上睡到第二天早上5点了,谁知道,居然提前到了,还提前45分钟就到了,走出青岛火车站,一片“荒凉”,吃的啥都没有,还忘了在火车站先上个厕所,以至于一路上都在寻觅厕所,写着24小时营业的麦当劳与肯德基啥都... 更多>>

国网培训总结演讲,国网培训心得体会

  国网入职培训给你怎么样的心得呢,你的体会又是什么?下面是小编为大家收集的关于国网入职培训心得体会范文,欢迎大家阅读!
  国网入职培训心得体会范文一
  从2月28日到7月22日,我们参加了国网技术学院进行的新员工入岗培训,
  国网入职培训心得体会
  。这次培训将祖国各地的新学员聚在一起,带来了不同的文化,而文化的差异不会挡住交流的热情,更不会阻碍友谊的建立。我相信,一个团结大家庭的建立正是这次培训的目的之所在。一、培训的内容首先是军训在短短的几天里,我们共同用心去感受这令人肃然起敬的“绿色军营”,然后交织成一张心网。军训的过程中即使是寒风凛冽、雪花飘飘,我们都不能有任何的小动作,服从命令是军人的天职,训练中我们必须做到令必行、禁必止,严格按照口令要求执行各种队列会操命令,电力行业是一个高危行业,高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作,一个口令一个动作,任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故。一个人在军训中所感悟的一切,将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩。电力公司作为一个国有大型企业,国有企业的通病就是效率低下,而效率的提高,必须以提高员工的执行力为基础,而执行力就是服从命令听从指挥,这又需要我们能够克服困难,敢于承担并完成难以完成的任务,这就需要我们在以后的工作中也能够继续坚持这种服从指挥、吃苦耐劳的军事化作风。
  然后是技能培训,这次技能培训总体分为两个部分:第一部分是公共课程的学习,通过专家讲授,多媒体学习等教学方式生动而全面地给我们展示了国家电网的企业文化、团队建设。
  1)通过深入学习国网公司企业文化,对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解,特别是通过学习员工守则、供电服务“十项承诺”、“三公”调度、以及员工服务“十个不准”,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识。通过对安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化、责任文化等国网公司企业子文化的学习,强化了大家对建立统一优秀企业文化必要性的认识。在学习国网公司概况及发展规划中,对国网公司的结构和经营发展状况有了比较清晰的认识,全面学习了国网公司建设“一强三优”现代公司的战略目标以及国网公司“十一五”发展规划,特别是深入学习了“一特四大”国家电网建设的总体目标。
  2)进一步强化安全生产知识、紧急救护和电网反措知识,通过学习安规、安全工器具使用以及紧急救护知识使大家对保护人身和设备安全有了更深的理解。通过电网反措知识的学习,对电网各种事故产生的原因以及预防和处理方法有了初步的认识,这将有助于指导我们将来进行安全生产工作。
  第二部分是专业实际操作学习。这也是此次培训的“重头戏”,从三月份到六月底我们变电运行专业首先学习了变电站概况,让我们初进电网的运行人员了解了各种电压等级的变电站设备以及工作流程,并到济南两个变电站进行了实地参观学习,然后对10KV、110KV、220KV以及500KV的道闸操作进行了系统的学习和巩固,其中包括填票、仿真操作以及工作中的各项安全规程学习。这次的系统学习真正让我们在今后的工作中做到了“心中有数”,从理论到实操,包括登杆训练、触电人员急救、装表接线,每一项课程都细致而科学,让我们真正学到了工作的方法,个人综合素质也得到了一定的提高。通过这几个月的课程培训,我们的理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,把书本上的文字搬到了实际操作中,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,提升了我们的实际工作能力。
  通过军训、素质拓展训练以及日常的课程学习,我们不仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的认识和体会,我想更重要的是,在四个月的培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。本次培训班的学员来自五湖四海,出自各直属单位。从河北、湖南到福建,从新疆、山西到黑龙江,我们全体学员从陌生到熟悉,从来自不同单位到形成一个集体。大家一起军训,一起拓展训练,一起学习,一起组织活动我们已经成为一个有45个兄弟姐妹、非常温馨、非常和谐的大家庭。通过这次培训,大家加深了了解,交流了感情,增进了友谊。我想,这对新进国家电网公司的新员工在总公司的领导下更好地参与全公司范围的业务合作奠定了良好的基础。
  二、培训的意义:
  通过老师的讲授和学校领导的指导使我明白:
  1、此次培训是适应企业改革和发展的需要国内经济形势发生重大变化,公司经营发展受到重大影响,各种困难和不确定因素进一步增多,公司发展面对前所未有的考验。同时,国有企业改革发展进入了新的阶段,改革力度不断加大,发展任务十分繁重,进行此次培训是企业改革发展的需要,是适应电网的改革发展形势的需要,是提高员工工作水平的需要。
  2、本次培训是公司人才培养的需要随着社会的发展和科技的进步,新的技术、新的产品和新的管理理念不断涌现,人才是企业兴盛之本、发展之本,企业间的竞争归根到底是人才的竞争,这就要求企业必须有一支具备高素质的人才队伍。参加本届培训的员工,你们既是公司改革发展的排头兵,更是今后推动公司各项工作向前进步的重要力量,公司党组特别注重对新员工的教育、管理和培养,其主要目的就是想通过这些形式,不断提高系统人才队伍的整体素质,尽早建设一支高素质的人才队伍,最终实现建设“一强三优”现代公司的发展战略。国家电网公司不断发展壮大,要实现“两个转变”,建设“一强三优”现代公司关键是靠企业人才的培养,你们是国家电网公司发展再上新台阶的希望所在。当前,公司面临加快发展、做大做强的良好机遇,如何把握机遇,克服困难,迎接挑战,促进发展,成就卓越,归根结底,就是靠人才。“国以才立,政以才治,业以才兴”,只有坚定不移地实施人才兴企战略,不断培养大批合格的卓越电网经营企业的建设者,不断造就大批具有丰富创新能力的高素质人才,不断提高全体员工的思想道德素质和业务素质,公司才能在激烈的变革中把握机遇,赢得主动,抢占先机,脱颖而出。
  3、本次培训是公司发展目标的需要学习,才能更好地适应不断发展的社会形势,创建学习企业就是在加强个人单元学习的基础上而进行的,这是时代、社会、企业赋予大家的一种责任,更是一种使命,只有在大家的带动下,不断加强全员学习,促进企业整体素质和经济效益的提高,才能真正实现创建学习型企业的宏伟目标。
  三、对培训的认识始于早春的2月末,结束于激情的7月底,在这五个月培训的日子里,我学习着,感悟着,怀着感恩的心努力掌握每一个知识点,就像是生活、工作道路上的一个驿站,给我补充能量,增强信心。这次培训让我认识到,对于我们这些刚从学校毕业的新员工而言所有一切必须从零开始,每位新员工都必须接受工作实际的检验。曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能,思考问题的方式在具体的工作岗位中变得并不适用,我必须要做出一系列调整,诚实地面对自身的不足并严格要求自己,诚恳地向身边的前辈学习并努力找出差距,通过深刻地自我反省找到问题的症结并坚决地改正。踏踏实实地做好每一件小事,从努力做一名合格的新员工开始,找准自己的位置,明确自己的方向,时刻保持谦卑的态度和踏实的作风。我也会不断提升自身水平,踏踏实实的工作,为公司的明天做出自己最大的贡献。
  国网入职培训心得体会范文二
  为切实落实国家电网公司“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程相关要求,增强员工队伍业务素质,进一步提升窗口从业人员供电服务水平,真正达到内强素质、外树形象的目的,从9月3日起,内江电业局组织各城市窗口的所有供电服务人员开展了一次业务技能素质培训。
  此次培训由该局教育培训中心牵头组织,营销部予以积极配合落实,特邀厦门英斯捷国际发展机构董事长叶飞老师亲临授课。培训分为两期,每期3天,共有100名来自客户服务中心和威远、资中、隆昌供电局的城市窗口人员参加培训。本着一切从实际出发的原则,培训内容主要包括窗口从业人员日常工作中经常涉及的电费发票计算、电力法规应用、服务品牌认知、供电服务礼仪、客户心理引导、服务沟通技巧以及客户异议、抱怨、投诉应急处理等知识点,并在培训结束前组织全体学员进行了考试,充分做到了“以考促学、有效提升”。
  叶飞老师和该局内训师孙碧春以生动的案例、活泼有趣的互动活动和高超的授课技巧,向学员们传授了供电营业窗口从业人员的各项业务知识和必备技能。现场互动和实际演练的有效结合,让培训充分做到了寓教于乐,使学员们在愉快的气氛中完成了所有知识点的学习。学员们感受到,此次培训的内容很实用,不但能解决平时工作中遇到的问题,更能让自己深刻领会供电优质服务的内涵,较好地掌握优质服务技能。表示在今后的工作中,要切实规范个人言谈举止,熟练掌握服务技巧,更好地展示个人素质和企业形象,为全面提升企业优质服务水平做好分内之事。
  培训心得
  通过这次培训,心灵不免又起了涟漪。感触很大,受益匪浅。虽然之前参加很多次关于优质服务的培训,但总觉得能学以至用的不多。这次叶飞老师为我们带来了全新的服务理念与手法。从高效沟通技巧、问题解决能力、服务流程规范化等方面入手,为我们梳理了服务流程、传授了服务手法、分析了典型案例。课堂笔记
  而新设立的营业厅现场辅导,更是从实际、细微处出发,对我们营业厅的日常工作作了详细的指导与讲解,让我感到受益良多。如何开好早会,如何作好营业厅日常检查,如何学会对客户微笑......其实这些都是我们日常在做的,但却不懂得如何去提高与利用,经叶老师的点拨才明白,原来早会是可以开地如此生动,营业厅的检查是应该做地如此细致,而真诚的微笑又是服务的叩门石。
  二天的培训很快就过去了,最好的学习成果就是学以至用,相信自已一定会利用好学到的知识去解决平时工作中遇到的问题。为自已营造一个美好的未来。
  国网入职培训心得体会范文三
  “忆往昔,‘蒸笼’岁月愁”,这句话正是今年的天气的真实写照。全国各地连创高温纪录,全国温度排名前十的城市气温均在40℃以上,就连黄石也持续多天的40℃高温。就是在这样的一个酷暑天里,我们正式告别学生时代,开始了人生的新旅程。
  8月6日,是一个值得纪念的日子。对于玻利维亚人民来说,这是他们的独立日;对于虔诚的基督教徒来说,这是基督易容显光的日子;而对于我来说,这是我人生中的一个重要转折点。上午9点,我怀着激动的心情来到国家电网黄石供电公司的大楼里正式报到。一起报到的同学中,有认识的,更多的是一张张新鲜的面孔,看得出来,大家都和我一样,内心都有些兴奋、紧张,也有点茫然。随着三天的培训结束,在走出大楼的那刻,我感受到了自己这几天的细微变化。
  如果用一个字来表达此次培训的心得的话,那就是——“变”。这与培训最后一天分组时,我们起的组名一样:变。时代在变迁,科技、人才的竞争愈发激烈;公司在改革,正在向“三集五大”转型和发展,对于刚刚入职的我们而言,最先需要面对的是自己的角色要变,我们不再是衣食靠父母的学生,从现在起,我们不仅需要经济独立,同时还要学会自己筹划和安排自己的生活。从更长远的角度来看,以后的天地将是我们这一代人的,我们需要努力去开拓,需要逐渐褪去稚嫩的自己。
  三天的学习,由“变”来讲起,可以分为如下三点:
  首先,“作业改错”的习惯要变。在开始正式培训的第一天,首当其冲的就是安全教育。电网是一个高风险的行业,每年不管如何避免,总是会有一些我们不愿意看到的事发生,因此,我们必须将安全二字铭刻心间。正如刘工所说,进入电网企业和学生时代不同了,以前作业做错了改过来就是了,可现在我们不允许出错,一旦出错,酿成事故,就没有改正的机会了。在现实工作中,偶然因素很多,有时候无法避免的出现一些意外,而我们能做的就是牢牢记住安规,按流程作业,将风险降到最低。课堂上,刘工还列举了一些经典案例,图文并茂的向我们展示了一些常见的错误操作和在发生意外时的一些应急措施,使我们收益匪浅。这短短一上午的培训,可能会对我们在以后的工作中挽救一次生命,避免一起重大电网设备事故起到至关重要的作用。下午的培训,使我们对黄石地区的电力行业发展和分布有了一个大致的了解,同时也加深了我们对电网安全运行的理解和认识。这些知识都是和我们今后的工作是息息相关的,也是为今后的工作提供了指导。
  其次,毕业就“船到码头车到岸”的思想要变。第二天我们学习了公司的一些规章制度。李主任将公司重要的奖惩管理办法和福利待遇进行了讲解,对各职称这块的评定流程,各层次待遇做了深入分析,并且对我们今后的人生进行了一下简单的规划指导,我不由感到身上的压力又重了些,在今天这种“逆水行舟,不进则退”的时代里,我们必须时刻保持危机意识,始终保持自己努力学习的步伐。
  最后,能力就是力量的观念要变。在最后一天的课程中,彭工为了让我们更深刻地理解绩效管理,将我们分成了几个小组,期间还穿插着心理测试、讨论和游戏,让我们自由发挥充分利用每个人的长处,将效率最大化。整个课程可分为个人的绩效管理和企业的绩效管理两部分。在个人的绩效管理中,给我印象最深的一句话就是“办法总比困难多”。记得刚上大学时,有人送我一本书叫《不抱怨的世界》,讲的也是这个道理,当时并没在意,进入社会后感受要深切一些,人的一生不会总是顺风顺水,总要遇到点困难,总是在那不停的抱怨则无济于事,更不会有所作为。我们要学会思考,为什么会出现这些困难,再究其根本原因,从最基本的地方开始着手解决问题,办法总是人想的,你不去思考,问题始终都是问题。彭工还给我们讲述了企业的绩效管理,我们看到一个大型公司良好地运转,需要很多的支撑,如人才、方法等等,这就是我们上课学到的“冰山效应”。国家电网是世界五百强排名第七的大公司,管理这么一个大公司,就必须调动大家的积极性同时又不至于整体乱套,绩效管理就很好的解决了这一问题。在企业绩效管理中,“沟通”这个词语让我印象尤为深刻。企业管理不是简单地做数学题,一加一永远等于二,在企业中,一加一可能小于二,更可以大于二,这就需要我们的沟通。这让我想起了今年NBA的湖人队科比和霍华德,不管那些球迷怎么黑他们,但不可否认,他们两个人可以说是在现今NBA中得分后卫和中锋这两个位置上最好的两个人了,再配上加索尔和纳什,阵容可谓是华丽无比,但经过常规赛的磕磕碰碰,勉强赶上季后赛的末班车也在第一轮惨遭淘汰,这便是沟通的问题,球员和球员的沟通,球员和教练的沟通,球队和管理层的沟通等等。一个企业更是这样,需要沟通,员工之间、员工和领导之间、下级领导和上级领导之间,必须做到先统一思想,再统一行动。有时十个人想实施十个好想法,还不如十个人实施一个好想法,将集体的力量最大化才会给企业带来更多的好处。
  培训的时间是短暂的,我们才刚刚上路,在今后的工作中,我们还要继续学习。在工作当中,还有更具体、更广阔、更实际的舞台等着我们去一展身手,我们需要在实践中跟着老师傅、老专家在学中干,在干中学,在新的岗位上充分发挥自己的长处,弥补自己的不足,开拓进取,为企业和人生书写新的篇章!

国网培训总结演讲,国网培训心得体会_1

国网培训心得体会范文

  在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。记忆最深刻的就是继电保护和变电运维。
  通过对电力系统故障分析的学习,对电力系统正常运行有了深刻的理解,对电力系统常见故障有了全面的认识,在对各种故障的特点进行总结后,我发现了故障的规律性,以及继电保护在这些故障的针对性。然后是通过对各种故障的特点进行总结分类,讲述了保护的构成原理,以及各种原理的保护的使用范围,优点和缺点,以及系统中各种保护的配合使用问题。分为控制回路、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统的二次回路是我们设计保护的重点。
  继保实训则是对之前学习知识的大检查,是对我们实际工作能力的真正训练,它涵盖了变电站所有的继电保护。通过类似这样的试验,我们可以观察现象,然后进行分析,总结就可以学到很多,形成面得知识,而不是单个独立的知识点。继电保护要求的是快速,准确和精确,不能出一点差错,这就要求我门在以后的工作当中认真的对待,仔细在仔细,小心在小心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害,让企业受到巨大的损失。
  变电运维仿真实训室,主要操作九洲站仿真系统,大概有 00多台仿真机。九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块。实际操作的过程中总会遇到形形色色的各种问题,每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解答,在与老师们的交流中让我对现在应用普遍化的自动化变电站的构造、内部情况、操作方法都有了明确的认识和思路。
  综合素质方面我们从国家电网公司的企业文化开始,通过学习我们对国家电网公司有了一个全面深刻的认识,国家电网公司是关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业,以建设和运营电网为核心业务,承担着为经济和社会发展提供安全、经济、清洁、可持续的电力供应的基本使命。国家电网公司把企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向作为核心价值观,明确宣示公司对国家、对电力客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价值取向和价值判断。
  核心价值观是国家电网公司企业文化的灵魂,是国家电网公司赖以生存和发展的动力源泉。核心价值观的提出,标志着国家电网公司作为一个特大型国有骨干企业正步入快速发展时期,并对国家电网公司的快速健康发展起着重要的指导和推动作用。
  职业道德和法律法规的学习让我们有了做人做事的准则,让我们明白了每个人心中必须有个底线,必须对社会对企业负责。之后的团队合作与拓展训练,则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调配合,激发工作的积极性,提高工作效率,才能产生 + 远远大于2的效应,为企业创造更多的价值。
  学院还专门为我们开设了安全基本技能培训,掌握着一门安全技能就有可能挽救以为触电同事的生命,也许你掌握着一门安全技能就有可能将一场大火消灭于无形之中。通过短短几天的培训,这两项安全技能我们均已基本掌握。
  另外,留给我印象最深的一项活动就是素质拓展实训。短短一天的训练,不仅仅是把妙趣横生的游戏同人生、事业、伙伴联系在了一起,更重要的是给我们信心、勇气和思索,引起了心灵的强烈震撼和共鸣!每个项目的侧重点不同,但都会给人带来深刻的思考和启示,使我们受益匪浅。
  素质拓展的实训虽然短暂,它却给我们留下了珍贵的体验。活动中挑战自我成功之后的笑颜,对自己队友的信任和责任,团队力量带来的震撼等将会一直印在我们心里,在以后的人生道路上永远激励我们。让我们共同努力将国家电网的团队建设成为一个团结、诚信、果敢的大家庭。
  光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。静心细数着两个月的学习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训机会,感谢培训老师们将知识倾囊相授,感谢同学们和我一起走过这段难忘时光。
  只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来。下面我就总结一下五十天的培训经历。
  开学的日子伴随到来的是严格的军训。军训时间为期七天,七天不是很长,但却是我们第一次展示自我的机会。教官是位年轻的士官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。在训练中,对于我们不规范的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其烦,严格要求。
  军训是辛苦的,但是收获是快乐的。在那短短的七天里,我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩道到彼此相熟,可谓同志情深。当然,更重要的是,军训让我们学会了吃苦耐劳,让我们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系。在军训中,我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活用品摆放整齐。这些都在考验着我们的意志,促进我们成长,使我们从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以便今后更好的投入到工作当中。
  如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老师的授课则教会了我们职业生涯中必备的安全知识、技术知识以及终生学习的态度。
  专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论知识相融合,进行讲解。期间,还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活。这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解,培养了我怀疑的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合,全面的看待问题。
  有幸参加20xx届新入职员工第一期培训班,我感到非常骄傲与自豪。
  来济南已经一个多月了,已经熟悉了国网技术学院的环境与生活学习节奏。时间虽短,但是给我的体验和认识却不一般。在这里我们蜕去了大学生的稚嫩与无知,更多的增加了一份作为国网人的荣耀与责任。国网技术学院采用准军事化管理,不仅仅是培养自我管理能力,更是让我们明白从学生到一名员工的转变的必要性。国家电网是承载着国家基础设施--电力的国有控股企业,能够成为国网的一名新入职员工,本身就是一种荣耀,而且能够代表陕西电力来到济南和全国的电网优秀代表一起生活学习,更是这一生最宝贵的财富。
  在20xx年7月25号我们一行12人来到陕西电力超高压运行公司报到,代表着我们已经正式成为国家电网的一名新员工。在陕西培训的那一个月,第一次接触国家电网公司,第一次了解到肩上的责任与压力。8月25日,带着激动的心情,我们130名陕西电力人来到了“泉城”济南。在这里开始了我们为期五个月的培训生活。
  一 团队拓展与合作
  第一次走进国网技术学院时,满眼的绿色,让我们立刻想起我们的绿色清洁能源--电能。国网技术学院是国家电网公司为大力转变公司和电网发展方式,加快建设“一强三优”现代公司而组建的高素质应用型技术 人才与技能人才培养基地,电网实用新技术 与新技能应用示范中心。我时刻铭记公司核心价值观,时时以“诚信、责任、创新、奉献”来要求自己。本次培训内容注重实际操作,无论课程的安排还是教师资源的配备,都从实际工作出发,有很强的针对性和实用性。前来授课的教师都是各省(市)公司经验极为丰富的一线员工或培训师,最让我影响深刻的是师傅们严谨的工作态度,他们最爱说的一句话就是安全,电力和别的行业不同,别的行业也许提倡的是多做少说,在电力却不是,很多地方也许你这辈子只能碰一次,我们要做的就是端正自己的学习态度,扎实学习理论与实践知识,只有这样才能保证在工作中不出错。时刻牢记安规,是我们国家电网人每天的必做功课。
  电力企业本身具有的特殊性,和为了增强我们的团队意识,刚到第二天便是一周的军训。8月的济南依然酷热,烈阳高照,我们身着国网技术学院的工装,整齐的站在操场,无论是站军姿还是踢正步,每一个动作大家都尽力完成的标准,不是不累,而是我们懂得了我们的责任,明白了我们的角色已经从学生转化为一名关系国家基础设施的电力人。自我素质的提升已经不仅仅是自己的事,而是国家电网对于每一个员工的要求,是对国家对社会的负责。
  军训,是一次生理与心理的双重锻炼。虽然脸黑了,皮肤晒伤了,却在烈日下,我们成长了。夜空下,围在一起唱歌,来自全国各地的声音汇成一首歌,那就是友谊。短短的一周时间,让大家成为一家人,我们有了一个共同的名字,国网人。
  培养团队意识的还有拓展训练。来到国网的.拓展训练场,看到各种拓展设施,为国网建设如此完善的员工培训基础设施感到震撼。也认识到公司在培养员工的团队意识上面是多么的重视。在陕西培训时,我们也进行了3天的团队拓展训练,而国网的拓展,更注重的是自我价值的突破,站在8米的高台上,只够两只脚站立,纵身一跃,抓住的不仅仅是那只横杆,更是自己的那份自信心;大家踩在同一根横木上,步调统一的前进,喊着“左、右、左”,一起奔向的不仅仅是终点,而是团队的结合点;站在一米五高的高台,背对着所有人,喊着“我爱你们”,倒下...不仅仅信任,重要的是我们已经是一个整体,凝聚这个整体的便是作为一名电力员工的那份责任与自豪。
  二 国家电网公司的企业文化
  通过深入学习,让我们对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识,对自己即将从事的工作有了清晰的认识。通过对安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化、责任文化等国网公司企业子文化的学习,强化了大家对建设优秀企业文化必要性的认识。明确了建设世界一流电网,国际一流企业的目标,为了实现目标,国网人会脚踏实地一步一个脚印去为社会奉献安全,可靠能源。让全中国哪里有人生活,哪里就有电。无论是在深山还是高原,我们的国网人都会建好高塔,为人们的生活提供电能。看到一代代电网人在为此付出而无所怨言后,我暗自下定决心,做好自己的工作,服务社会。
  三 时政及共青团知识、应用文写作
  除了以上的内容我们还要学习时政及共青团知识、应用文写作、职工职业道德规范、传统文化与创新思维、电力法律法规等内容。如果要成长为一名合格的电力职工人,就要做好学院为我们安排的每一项培训内容。作为一名中共预备党员的我应牢记党团知识。在十月十二号晚上班级举行了党团知识竞赛,在班级中分组进行党团知识的比赛。同学们都踊跃参与,对主持人提出的有关党团的题目积极抢答。此次活动不仅巩固了我们对于党团知识的掌握也凝结了同学间的团结和增强了我们的集体意识。作为一名预备党员的我应当应时刻提醒自己的社会责任心,及时更新时事政治,了解国家大事,在未来工作中起到党员的模范带头作用。应用文写作则是旨在培养学员的应用文写作能力,以实用为本,最大限度的让大家认识、熟悉实际工作过程中的一些应用文。充分发挥学员的主观能动性,边讲边练,讲练结合。学员的综合素质就能得到全面提高。在以后的工作中才能应用得当。
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1、国网培训心得体会范文光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结 束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。 静心细数着两个月的学 习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训 机会,感谢培训老师们将知识倾囊相授,感谢同学们和我一起走过这 段难忘时光。只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来。下面我就总 结一下五十天的培训经历。开学的日子伴随到来的是严格的军训。军训时间为期七天,七 天不是很长,但却是我们第一次展示自我的机会。 教官是位年轻的士 官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚 气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。在训练中,对于我们不规 。

2、范的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其 烦,严格要求。军训是辛苦的,但是收获是快乐的。在那短短的七天里,我们 这些全国五湖四海的新员工从互不认识、 腼腆羞涩道到彼此相熟,可 谓同志情深。当然,更重要的是,军训让我们学会了吃苦耐劳,让我 们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系。在军训中, 我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活 用品摆放整齐。这些都在考验着我们的意志,促进我们成长,使我们 从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以 便今后更好的投入到工作当中。如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老 师的授课则。

3、教会了我们职业生涯中必备的安全知识、技术知识以及终生学习的态度。专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是 将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到 的理论知识相融合,进行讲解。期间,还会共享一下音视频等材料来 丰富课堂生活。这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识 的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解, 培养了我怀疑的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结 合,全面的看待问题。在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。记忆最深刻的就是 继电保护和变电运维。通过对电力系统故障分析的学习,对电力系统正常运行有了深 刻的理解,对电力系。

4、统常见故障有了全面的认识, 在对各种故障的特 点进行总结后,我发现了故障的规律性,以及继电保护在这些故障的 针对性。然后是通过对各种故障的特点进行总结分类, 讲述了保护的 构成原理,以及各种原理的保护的使用范围,优点和缺点,以及系统 中各种保护的配合使用问题。分为控制回路、测量回路、信号回路、 调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统的二次回路是 我们设计保护的重点。继保实训则是对之前学习知识的大检查,是对我们实际工作能 力的真正训练,它涵盖了变电站所有的继电保护。 通过类似这样的试 验,我们可以观察现象,然后进行分析,总结就可以学到很多,形成 面得知识,而不是单个独立的知识点。继电保。

5、护要求的是快速,准确 和精确, 不能出一点差错, 这就要求我门在以后的工作当中认真的对 待,仔细在仔细, 小心在小心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨 大的伤害,让企业受到巨大的损失。变电运维仿真实训室,主要操作九洲站仿真系统,大概有 100 多台仿真机。九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故障实训、 母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块。实际操 作的过程中总会遇到形形色色的各种问题, 每一个问题或易或难老师 都会不厌其烦的为我们解答, 在与老师们的交流中让我对现在应用普 遍化的自动化变电站的构造、 内部情况、 操作方法都有了明确的认识 和思路。综合素质方面我们从国家电网公司。

6、的企业文化开始,通过学习 我们对国家电网公司有了一个全面深刻的认识, 国家电网公司是关系 国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业, 以建设和运营电 网为核心业务,承担着为经济和社会发展提供安全、经济、清洁、可 持续的电力供应的基本使命。国家电网公司把企业宗旨、企业精神、 企业理念和奋斗方向作为核心价值观, 明确宣示公司对国家、 对电力 客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价值取向和价值判断。核心价值观是国家电网公司企业文化的灵魂,是国家电网公司 赖以生存和发展的动力源泉。 核心价值观的提出, 标志着国家电网公司作为一个特大型国有骨干企业正步入快速发展时期, 并对国家电网 公司的快速健。

7、康发展起着重要的指导和推动作用。职业道德和法律法规的学习让我们有了做人做事的准则,让我 们明白了每个人心中必须有个底线, 必须对社会对企业负责。 之后的 团队合作与拓展训练, 则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个 人能够独立完成的, 大家要通过良好的沟通协调配合, 激发工作的积 极性,提高工作效率,才能产生 1+1远远大于 2 的效应,为企业创造 更多的价值。学院还专门为我们开设了安全基本技能培训,掌握着一门安全 技能就有可能挽救以为触电同事的生命, 也许你掌握着一门安全技能 就有可能将一场大火消灭于无形之中。 通过短短几天的培训, 这两项 安全技能我们均已基本掌握。另外,留给我印象最深的。

8、一项活动就是素质拓展实训。短短一 天的训练,不仅仅是把妙趣横生的游戏同人生、事业、伙伴联系在了 一起,更重要的是给我们信心、勇气和思索,引起了心灵的强烈震撼 和共鸣!每个项目的侧重点不同, 但都会给人带来深刻的思考和启示, 使我们受益匪浅。素质拓展的实训虽然短暂,它却给我们留下了珍贵的体验。活 动中挑战自我成功之后的笑颜, 对自己队友的信任和责任, 团队力量 带来的震撼等将会一直印在我们心里, 在以后的人生道路上永远激励 我们。让我们共同努力将国家电网的团队建设成为一个团结、诚信、 果敢的大家庭。本次的培训,国网技术学院实施的是半军事管理,制定了详细 的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分。 在培训期间我严格遵守国网技术学院得各项规章制度,对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式, 全过程,半军事化管理,这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要 严格要求自己,适应从职工到学员的转变,从平时工作散漫的生活向 节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。

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国网培训总结范文

经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业规划
进行了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多
少钱,而在于在自己的岗位上能为公司,为社会做出多大贡
献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我
给自己定了一个目标,就是在一到两年内,不断地充实自己
的理论知识,提高自己的技术水平,能在自己的部门内成为
骨干员工。在此基础上,通过自己的不断努力,再继续向技
术专家的方向迈近。而实现这一切,自己本身的能力是一方
面,另一方面则是对工作的态度,认真是一切工作的基本原
则,
只有认真地对待每一项工作,
努力把每一个细节都做好,
才能不断在自己的岗位上前进,不断接近自己的目标。

今年
3

30
日至
7

30
日,根据国网公司安排,我有
幸参加了国网技术学院举办的继电保护培训班。能成为首批
培训员工中的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢江西
省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完
善和提高自己能力的机会。

这次培训是在国家电网技术学院进行的。这里是国家电
网公司为大力转变公司和电网发展方式,加快建设“一强三
优”现代公司而组建的高素质应用型技术人才与技能人才培

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